4月21日，在12棟204報告廳，學校召開中層領導干部換屆大會。學校黨委書記趙君，黨委副書記、紀委書記趙偉，黨委副書記陳錦山，副校長曾彥、黃鵠、黃宇鴻，欽州市委組織部副部長、老干局局長吳超出席會議，全校中層領導干部、高級職稱和具有博士學位的教師參會。會議由校長韓峻峰主持。
    會上，趙偉副書記從指導思想、基本原則、選撥任用職數(shù)職位、條件與資格、時間安排、紀律規(guī)定等方面就本次中層領導干部換屆工作實施方案進行說明。
    學校黨委書記趙君作換屆工作重要講話。趙書記指出，自2013年換屆以來，在過去的任期內，學校中層領導班子和廣大干部勇于拼搏，奮發(fā)有為，改革創(chuàng)新，默默奉獻，扎實工作，切實履行崗位職責，為學校轉型改革、建設發(fā)展做出了巨大努力，推動學校在教書育人、科學研究、社會服務、文化傳承等方面工作邁上新臺階，為創(chuàng)建北部灣大學打下良好基礎。趙書記就本次中層領導干部換屆工作提出4點意見：
    一是提高思想認識，充分認識做好換屆工作的重要性。趙書記強調，這次中層領導班子和領導干部換屆工作,意義十分重大，關系到學校未來一個時期的建設和發(fā)展，事關我校“十三五”規(guī)劃的實施和北部灣大學的建成，事關全面從嚴治黨要求的貫徹落實，事關學校中層領導班子和干部隊伍建設的大局。
    二是堅持高標準嚴要求，全面落實學校黨委換屆工作各項任務。趙書記指出，這次換屆的目標任務是，堅持正確導向，選出忠誠干凈擔當?shù)暮酶刹?；堅持統(tǒng)籌兼顧，配出結構優(yōu)功能強的好班子；堅持風清氣正，換出心齊氣順勁足的好面貌。換屆工作要始終堅持黨的領導，改進干部選拔任用方式，大力踐行嚴實之風，選好配強黨政正職，強化班子整體功能。
    三是堅持正風肅紀，以鐵的紀律保證換屆風清氣正。趙書記指出，換屆風氣是一個單位政治生態(tài)的“晴雨表”，直接關系到換屆工作的成敗。他強調，選出好干部，關鍵是要充分發(fā)揮黨組織領導和把關作用，切實把好政治關、作風關、能力關、廉政關，堅決防止用人失察、帶病提拔。保證不出事，關鍵是要嚴守換屆紀律，加大正風肅紀力度，對一切違紀違法行為“零容忍”，從快從嚴從重查處。
    四是堅持統(tǒng)籌協(xié)調，切實加強對換屆工作的組織領導。趙書記指出，學校成立了干部換屆工作領導小組，出臺了換屆工作實施辦法，形成了配套的工作方案。各部門、各單位一定要嚴格按照工作部署，統(tǒng)籌協(xié)調，精心組織，加強輿論引導，把換屆任務完成好。
    會上，欽州市委組織部副部長、老干局局長吳超就我校中層領導干部民主測評、推薦工作提出4點要求：第一，充分認識民主測評、推薦工作的重要意義，自覺增強責任感和使命感；第二，正確行使民主權利，客觀公正、實事求是評價和推薦干部；第三，準確把握條件要求，切實做好民主測評、民主推薦工作；第四，嚴肅紀律，堅決杜絕拉票等違反換屆紀律的行為。
    動員講話結束后，與會人員認真填寫民主評議表和民主推薦表，依次投上莊嚴的一票。

會議現(xiàn)場（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）

學校黨委書記趙君就換屆工作作重要講話（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）

校長韓峻峰主持大會（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）

學校黨委副書記趙偉就換屆方案進行說明（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）

欽州市委組織部副部長、老干局局長吳超就換屆民主評議工作提出要求（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）

與會人員閱讀材料并填寫評議表（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）

與會人員投上莊嚴一票（攝影：黨委宣傳部 梁芷銘）