2017年復(fù)旦管理學(xué)論壇暨復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)頒獎(jiǎng)典禮隆重舉行

11月4日， 2017年復(fù)旦管理學(xué)論壇暨復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)頒獎(jiǎng)典禮在上海隆重舉行。大連理工大學(xué)教授、中國(guó)工程院院士王眾托獲頒“復(fù)旦管理學(xué)終身成就獎(jiǎng)”；國(guó)際食物政策研究所所長(zhǎng)、研究員樊勝根，復(fù)旦大學(xué)社會(huì)發(fā)展與公共政策學(xué)院教授彭希哲，北京大學(xué)當(dāng)局管理學(xué)院教授王浦劬獲頒“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”；騰訊公司董事會(huì)主席兼首席實(shí)行官馬化騰獲頒“復(fù)旦企業(yè)管理卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。 以“健康中國(guó)”為主題，論壇圍繞公共管理領(lǐng)域的發(fā)展成果，匯集政、產(chǎn)、學(xué)、研、用各領(lǐng)域卓異代表，探究新經(jīng)濟(jì)下中國(guó)健康產(chǎn)業(yè)管理和發(fā)展的機(jī)遇與挑釁。

原國(guó)務(wù)委員、第十一屆全國(guó)人大常委會(huì)副委員長(zhǎng)陳至立在論壇開幕式上致辭，并為今年的“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“復(fù)旦企業(yè)管理卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“復(fù)旦管理學(xué)終身成就獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)人頒獎(jiǎng)。

陳至立在論壇開幕式上致辭

上海市人大常委會(huì)副主任、黨組副書記鐘燕群出席論壇開幕式暨頒獎(jiǎng)典禮并致辭。中國(guó)工程院院士、中企聯(lián)特邀副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)石化科技委資深委員、復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)副理事長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)王基銘公布了今年的獲獎(jiǎng)人名單。復(fù)旦大學(xué)黨委書記、復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)實(shí)行副理事長(zhǎng)焦揚(yáng)主持論壇開幕式暨頒獎(jiǎng)典禮。復(fù)旦大黌舍長(zhǎng)、中國(guó)科學(xué)院院士、復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)副理事長(zhǎng)許寧生在論壇開幕式上致辭。外經(jīng)貿(mào)部原副部長(zhǎng)、中間人民當(dāng)局駐香港分外行政區(qū)聯(lián)絡(luò)辦公室原副主任、復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)原副理事長(zhǎng)劉山在，教育部原副部長(zhǎng)、國(guó)家天然科學(xué)基金委管理學(xué)部主任、復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)評(píng)獎(jiǎng)委員會(huì)主席吳啟迪，復(fù)旦大學(xué)原黨委書記、基金會(huì)原實(shí)行副理事長(zhǎng)秦紹德等出席論壇開幕式暨頒獎(jiǎng)典禮。

鐘燕群在論壇開幕式上致辭

王基銘公布獲獎(jiǎng)人名單

焦揚(yáng)主持論壇開幕式暨頒獎(jiǎng)典禮

許寧生在論壇開幕式上致辭

中國(guó)工程院院士、復(fù)旦大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院教授、教育部/衛(wèi)生部醫(yī)學(xué)分子病毒學(xué)開放實(shí)驗(yàn)室學(xué)術(shù)委員會(huì)主任、中國(guó)微生物學(xué)會(huì)信用理事長(zhǎng)聞?dòng)衩芬?ldquo;健康中國(guó)的內(nèi)涵與責(zé)任”為題，2017年“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”獲得者彭希哲以“應(yīng)對(duì)人口老齡化的中國(guó)思考”為題，分別作主旨演講。

聞?dòng)衩芬?ldquo;健康中國(guó)的內(nèi)涵與責(zé)任”為題作主旨演講

彭希哲以“應(yīng)對(duì)人口老齡化的中國(guó)思考”為題作主旨演講

基金會(huì)理事李靈修、袁飛、石齊平，理事代表洪萬康、陳漢樹，中國(guó)老齡產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)  張愷悌，中國(guó)人民大學(xué)副校長(zhǎng)、中國(guó)老年學(xué)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng) 杜鵬，大連理工大學(xué)黨委副書記、紀(jì)委書記 李成恩，騰訊公司副總裁 江陽(yáng)，復(fù)旦大學(xué)黨委副書記 許征，以及歷屆獲獎(jiǎng)人代表、出席論壇的專家學(xué)者、復(fù)旦大學(xué)師生等400余人一路見證了當(dāng)天的盛會(huì)。

400余人一路見證當(dāng)天盛會(huì)

扎根中國(guó)大地 走向世界舞臺(tái)

復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)已走過了不尋常的十二年。在中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛、轉(zhuǎn)型、變革的緊張時(shí)期，一批良好的管理學(xué)者和企業(yè)家脫穎而出。

今年，大連理工大學(xué)教授、聞名體系工程與管理工程專家、我國(guó)體系工程學(xué)科研究與學(xué)位制度創(chuàng)建人之一、中國(guó)工程院院士王眾托獲得了“復(fù)旦管理學(xué)終身成就獎(jiǎng)”。他引領(lǐng)建立了第一批體系工程科研機(jī)構(gòu)與博士學(xué)位授予點(diǎn)，為體系工程學(xué)科和管理科學(xué)與工程一級(jí)學(xué)科的建設(shè)做了奠基性工作，并通過學(xué)科的交叉與融合推動(dòng)了知識(shí)管理學(xué)科的建立和發(fā)展；率先提出了智能型、交互式、集成化決策支撐體系的新概念和元決策思想，并應(yīng)用于國(guó)務(wù)院辦公廳宏觀經(jīng)濟(jì)決策支撐體系之中。

陳至立為王眾托頒發(fā)“復(fù)旦管理學(xué)終身成就獎(jiǎng)”并合影

王眾托發(fā)表獲獎(jiǎng)感言

由來自學(xué)界、商界和社會(huì)整體的專家們共同保舉，經(jīng)過評(píng)審委員會(huì)各級(jí)專家的評(píng)審，騰訊公司董事會(huì)主席兼首席實(shí)行官馬化騰獲頒“復(fù)旦企業(yè)管理卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。他向?qū)У尿v訊公司把“連接統(tǒng)統(tǒng)”作為戰(zhàn)略目標(biāo)，提供社交平臺(tái)、數(shù)字內(nèi)容與金融服務(wù)等營(yíng)業(yè)，知足互聯(lián)網(wǎng)用戶溝通、資訊、娛樂和金融等方面的需求，深刻地影響和改變了數(shù)以億計(jì)網(wǎng)民的溝通體例和生活體例。在引領(lǐng)公司營(yíng)業(yè)成長(zhǎng)方面，他提出的“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略和“去中間化”生態(tài)開放戰(zhàn)略，推動(dòng)了公司成為開放的平臺(tái)型生態(tài)組織，帶領(lǐng)千百萬創(chuàng)業(yè)者與合作伙伴公司敏捷成長(zhǎng)，并幫助各行各業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)。

陳至立頒發(fā)“復(fù)旦企業(yè)管理卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，騰訊公司副總裁江陽(yáng)代表該獎(jiǎng)獲得者馬化騰領(lǐng)獎(jiǎng)

江陽(yáng)代表馬化騰發(fā)表獲獎(jiǎng)感言

今年的“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”采用“專家提名”與“小我申報(bào)”并行的體例產(chǎn)生候選人，評(píng)比領(lǐng)域?yàn)?ldquo;公共管理”。獲獎(jiǎng)的三位學(xué)者在公共政策和當(dāng)局治理的研究領(lǐng)域支出了超凡的努力，取得了令人矚目的成績(jī)，他們將分獲每人50萬元人民幣的獎(jiǎng)金。

陳至立與“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”三位獲獎(jiǎng)學(xué)者合影留念

樊勝根致力于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)與公共政策領(lǐng)域研究，始終不忘本身立志促進(jìn)中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展息爭(zhēng)決世界饑餓題目的初心。他率先使用生產(chǎn)函數(shù)法將中國(guó)農(nóng)業(yè)快速增加的源泉分解為技術(shù)提高、制度創(chuàng)新和投入的增長(zhǎng)，提出制度創(chuàng)新和改革對(duì)中國(guó)的農(nóng)業(yè)增加貢獻(xiàn)偉大；圍繞公共政策與農(nóng)村貧困主題構(gòu)建動(dòng)態(tài)均衡的分析框架，探究中國(guó)區(qū)域發(fā)展不平衡的深層緣故原由及資源優(yōu)化配置的規(guī)律，為當(dāng)局精確制訂并及時(shí)調(diào)整地區(qū)發(fā)展政策提供了參考；從宏觀和微觀的角度闡述全球糧食價(jià)格危急的根源及其影響，倡導(dǎo)建立以營(yíng)養(yǎng)和健康為驅(qū)動(dòng)的國(guó)際食物新系統(tǒng)。

陳至立為樊勝根頒發(fā)“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”

樊勝根發(fā)表獲獎(jiǎng)感言

彭希哲重要從事中國(guó)人口動(dòng)態(tài)與老齡化、社會(huì)性別和社會(huì)政策、可持續(xù)發(fā)展等相干領(lǐng)域的跨學(xué)科實(shí)證研究，不僅親歷、更是影響了中國(guó)近幾十年來人口相干社會(huì)公共政策的完美和調(diào)整。他體系研究人口動(dòng)態(tài)與人口政策，積極探究完美和調(diào)整生育政策；從公共管理和公共政策學(xué)科發(fā)展的視野重新審視人口老齡化的發(fā)展趨勢(shì)和應(yīng)對(duì)，積極參與和中國(guó)人口老齡化與社會(huì)發(fā)展有關(guān)的各種戰(zhàn)略與政策研究；從公共政策的角度開展社會(huì)性別平等、戶籍制度改革、人口可持續(xù)發(fā)展等領(lǐng)域的研究和決策咨詢。

陳至立為彭希哲頒發(fā)“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”

彭希哲發(fā)表獲獎(jiǎng)感言

王浦劬投身于政治學(xué)理論以及現(xiàn)代中國(guó)政治與治理的學(xué)術(shù)研究。他應(yīng)用馬克思主義利益分析理論和方法，吸取當(dāng)代西方公共管理理論和知識(shí)要素，創(chuàng)建了馬克思主義利益政治學(xué)基本理論系統(tǒng)，將政治分析的基礎(chǔ)從階級(jí)斗爭(zhēng)為綱理論轉(zhuǎn)向人民內(nèi)部的公共利益理論，構(gòu)建了獨(dú)到新鮮的治理政治的理論前提；以中間與地方事權(quán)劃分作為切入點(diǎn)，研究了當(dāng)局治理體系體例結(jié)構(gòu)的調(diào)整創(chuàng)新，創(chuàng)新性地構(gòu)建了中間與地方事權(quán)劃分的一樣平常性理論框架；建構(gòu)了基于中國(guó)國(guó)情的國(guó)家治理理論，對(duì)于中國(guó)共產(chǎn)黨向?qū)У闹袊?guó)國(guó)家治理當(dāng)代化的發(fā)展方向、目標(biāo)選擇、重點(diǎn)題目、發(fā)展路徑進(jìn)行了體系分析。

陳至立為王浦劬頒發(fā)“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”

王浦劬發(fā)表獲獎(jiǎng)感言

聚焦社會(huì)治理 共論健康中國(guó)

黨的第十九次全國(guó)代表大會(huì)剛剛落下帷幕，在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的引導(dǎo)和引領(lǐng)下，進(jìn)步保障和改善民生水平、實(shí)施健康中國(guó)戰(zhàn)略、打造共建共治共享的社會(huì)治理格局已成為新時(shí)代發(fā)展的大趨勢(shì)。

今年的復(fù)旦管理學(xué)論壇以“健康中國(guó)”為主題，五場(chǎng)學(xué)術(shù)分論壇分別聚焦“健康中國(guó)與健康治理”、“老齡社會(huì)的治理”、“藥品與健康”、“健康大數(shù)據(jù)分論壇”，以及“中國(guó)管理理論與管理實(shí)踐”。

自2006年創(chuàng)辦以來，復(fù)旦管理學(xué)論壇每年循環(huán)以管理學(xué)的三個(gè)子領(lǐng)域“管理科學(xué)與工程”、“工商管理”和“公共管理”為主題，以具有真知灼見、做出杰出貢獻(xiàn)的學(xué)界和實(shí)業(yè)界人士為對(duì)象，搭建學(xué)術(shù)與經(jīng)驗(yàn)的交流平臺(tái)，積極促進(jìn)國(guó)內(nèi)外專家學(xué)者與管理實(shí)踐領(lǐng)域人士相互交流，探索中國(guó)管理學(xué)長(zhǎng)久發(fā)展的道路。

推動(dòng)中國(guó)管理學(xué)事業(yè)發(fā)展 激勵(lì)中國(guó)管理學(xué)人才成長(zhǎng)

復(fù)旦管理學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)是由復(fù)旦大黌舍友李嵐清同道于2005年提議成立的，這也是中國(guó)人本身設(shè)立的管理學(xué)界第一個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)基金會(huì)。基金會(huì)旨在獎(jiǎng)勵(lì)中國(guó)在管理學(xué)領(lǐng)域做出卓異貢獻(xiàn)的工作者，倡導(dǎo)管理學(xué)理論吻合中國(guó)國(guó)情，并密切與實(shí)踐相結(jié)合，推動(dòng)中國(guó)管理學(xué)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，促進(jìn)中國(guó)管理學(xué)人才的成長(zhǎng)，進(jìn)步中國(guó)管理學(xué)在國(guó)際上的學(xué)術(shù)地位和影響力。

基金會(huì)設(shè)“復(fù)旦管理學(xué)卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，旨在鼓勵(lì)管理學(xué)人才潛心研究、勇于實(shí)踐，進(jìn)步中國(guó)管理學(xué)在國(guó)際上的學(xué)術(shù)地位和影響力。2006年至今，已有33位在管理科學(xué)與工程、工商管理和公共管理領(lǐng)域做出杰出成績(jī)的學(xué)者和實(shí)踐者獲獎(jiǎng)。從2012年起，基金會(huì)增設(shè)“復(fù)旦管理學(xué)終身成就獎(jiǎng)”，獎(jiǎng)勵(lì)我國(guó)管理學(xué)學(xué)科領(lǐng)域的開拓者或管理學(xué)研究的奠基人，劉源張、傅家驥、成思危、汪應(yīng)洛、夏書章、王眾托先后獲獎(jiǎng)。自2014年起，基金會(huì)設(shè)立“復(fù)旦企業(yè)管理卓異貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，旨在獎(jiǎng)勵(lì)在中國(guó)企業(yè)管理實(shí)踐領(lǐng)域作出卓異貢獻(xiàn)的企業(yè)家或企業(yè)管理者，張瑞敏、馬云、柳傳志、馬化騰先后獲獎(jiǎng)。

歷時(shí)十二年，基金會(huì)的評(píng)獎(jiǎng)系統(tǒng)賡續(xù)優(yōu)化，評(píng)獎(jiǎng)制度賡續(xù)完美。三大獎(jiǎng)項(xiàng)的評(píng)議工作由基金會(huì)評(píng)審委員會(huì)的各級(jí)專家全權(quán)負(fù)責(zé)，嚴(yán)酷按照基金會(huì)章程和評(píng)獎(jiǎng)細(xì)則，堅(jiān)持創(chuàng)新性、學(xué)術(shù)性和實(shí)踐性的基本評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，本著公平、公正、公開的原則，自力開展評(píng)審工作。基金會(huì)評(píng)比出的43位獲獎(jiǎng)?wù)呔俏覈?guó)管理學(xué)領(lǐng)域的卓異代表，他們的研究和實(shí)踐成果，充分表現(xiàn)了當(dāng)前中國(guó)管理學(xué)界的最高水準(zhǔn)，也充分表現(xiàn)了基金會(huì)始終倡導(dǎo)的“理論與實(shí)踐密切結(jié)合，推動(dòng)中國(guó)管理學(xué)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展”的宗旨。